Laboral

• EL PERSONAL LABORAL DE LA OFICINA INTERNACIONAL DEL TRABAJO DE LA OIT

  Alberto Arufe Varela (autor)

  Este libro analiza, con el carácter de rigurosa novedad doctrinal, el Derecho del Trabajo de corte descaradamente patronal que ha sabido fab...

• DESPIDO POR TRANSGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL

  Esperanza Roales Paniagua (autora)

  La presente obra, que ha sido la ganadora del premio de investigación de la Facultad de Derecho de la Universidad de Sevilla, en la modalida...

• DEL COMPLEMENTO POR MATERNIDAD AL COMPLEMENTO PARA LA REDUCCIÓN DE LA BRECHA DE GÉNERO

  Juan Bautista Vivero Serrano (autor)

  El nuevo complemento para la reducción de la brecha de género, producto del Real Decreto-ley 3/2021, se ha construido sobre el mismo solar q...

• LA REPRESENTACIÓN LABORAL EN LAS EMPRESAS DISPERSAS Y EN RED

  Problemática, disfunciones y propuestas correctoras

  Xavier Solá Monells (director)

  La obra colectiva ''La representación laboral de las empresas dispersas y en red: problemática, disfunciones y propuestas correctoras'' comp...

• DIMENSIÓN CUALITATIVA DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA EN LA ERA COVID-19

  Olimpia Molina Hermosilla (autora)

  Esta obra tiene por objeto abordar el tratamiento que los objetivos de política socio laboral reciben por parte de las Administraciones y en...

• LA INCIDENCIA DE LOS DIFERENTES FACTORES ENDÓGENOS Y EXÓGENOS SOBRE LA SOSTENIBILIDAD Y SUFICIENCIA EN EL SISTEMA DE PENSIONES

  Francisco Vila Tierno (director)

  Esta monografía, dirigida por los profesores Francisco Vila Tierno y Miguel Gutiérrez Bengoechea, incluye diferentes trabajos elaborados por...

• RÉGIMEN JURÍDICO Y PRONUNCIAMIENTOS JUDICIALES DEL TIEMPO DE TRABAJO EN LA UNIÓN EUROPEA

  Implicaciones en España

  María Olaya Martín Rodríguez (autora)

  Mediante la presente monografía, de manera pormenorizada obtendrá respuesta a toda la problemática que plantea la regulación comunitaria sob...

• LOS DERECHOS FUNDAMENTALES EN EL EMPLEO PÚBLICO

  Sistemas jurídicos italiano y español. Cuestiones actuales y puntos críticos

  José Luis Monereo Pérez (director)

  La presente publicación surge con la intención de aportar un estudio actual, sistemático y comparado sobre los derechos fundamentales, sus g...

• EL VALOR DE LA IGUALDAD Y EL DERECHO DEL TRABAJO

  Manuel Álvarez de la Rosa (autor)

  El valor moral de la igualdad tiene un largo recorrido en la historia de las ideas. De ahí que sea preciso, antes de pasar al plano de lo ju...

• CARACTERIZACIÓN JURÍDICA Y CAUSAS DEL DESPIDO OBJETIVO EN LA NORMATIVA, DOCTRINA Y JURISPRUDENCIA TRAS LAS RECIENTES REFORMAS LABORALES

  Sara Guindo Morales (autora)

  Esta obra, titulada ''caracterización jurídica y causas del despido objetivo en la normativa, doctrina y jurisprudencia tras las recientes r...

• LA RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DEL EMPRESARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

  María del Mar Pérez Hernández (autora)

  La responsabilidad administrativa del empresario en prevención de riesgos laborales es una institución jurídica que resulta de haber incumpl...

• PODERES EMPRESARIALES Y RESOLUCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR INCUMPLIMIENTO DEL TRABAJADOR (ESPAÑA E ITALIA)

  Pompeyo Gabriel Ortega Lozano (autor)

  La materia relativa a la extinción del contrato de trabajo viene siendo objeto de intensos debates sociales, políticos y científicos. Ello l...

• DERECHOS LABORALES FUNDAMENTALES INESPECÍFICOS

  José Luis Monereo Pérez (director)

  La garantía efectiva del "Trabajo Decente o digno" del hombre comienza por asegurar que las condiciones de trabajo respeten unas condiciones...

• LA EMPLEABILIDAD DE LOS JÓVENES A TRAVÉS DE LA FORMACIÓN Y EXPERIENCIA PROFESIONAL

  Juan Carlos Álvarez Cortés (autor)

  El libro ''La empleabilidad de los jóvenes a través de la formación y experiencia profesional'' viene a analizar los problemas de empleabili...

• LA CONSTRUCCIÓN DEL DERECHO DEL TRABAJO DE LAS REDES EMPRESARIALES

  Wilfredo Sanguineti Raymond (director)

  Los últimos años no solo están siendo testigos de la consolidación de la red empresarial como formula prioritaria de articulación de los pro...

• EL ABSENTISMO LABORAL COMO CAUSA DEL DESPIDO OBJETIVO

  Puntos críticos en la redacción del artículo 52 d) del Estatuto de los Trabajadores

  Miguel Ángel Gómez Salado (autor)

  La presente obra tiene por objeto, no solo abordar un análisis exhaustivo y sistemático del art. 52 d) del ET, sino una renovada lectura de ...

• ENVEJECIMIENTO ACTIVO Y VIDA LABORAL

  José Luis Monereo Pérez (director)

• LA MUJER TRABAJADORA EN EL DERECHO HISTÓRICO DEL TRABAJO EN ESPAÑA

  Juan Escribano Gutiérrez (autor)

  El presente libro constituye un estudio global de la historia de la regulación del trabajo productivo realizado por mujeres en España. En el...

• LA PROTECCIÓN SOCIAL DE LA SALUD EN EL MARCO DEL ESTADO DEL BIENESTAR

  Una visión nacional y europea

  M.ª Nieves Moreno Vida (directora)

  En este libro sobre "La protección social de la salud en el marco del estado del bienestar. Una visión nacional y europea", se analizan el d...

• TRABAJO Y DERECHO

  Otto Kahn-Freund (autor)

  Dado que quienes publican este libro han tenido la amabilidad de permitir que los editores incluyamos una Introducción en la que se explican...