Laboral
![MANUAL DE DERECHO DEL TRABAJO (20 ED.)]( "MANUAL DE DERECHO DEL TRABAJO (20 ED.)")
MANUAL DE DERECHO DEL TRABAJO (20 ED.)
Este Manual pretende llevar a cabo un análisis riguroso técnico-jurídico y de política legislativa, que al mismo tiempo sea comprensible por...![FORMALIDADES E IMPLICACIONES PROCESALES EN EL PROCEDIMIENTO EXTINTIVO INDIVIDUAL DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO]( "FORMALIDADES E IMPLICACIONES PROCESALES EN EL PROCEDIMIENTO EXTINTIVO INDIVIDUAL DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO")
FORMALIDADES E IMPLICACIONES PROCESALES EN EL PROCEDIMIENTO EXTINTIVO INDIVIDUAL DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO
Nos hallamos ante el análisis de una temática especialmente relevante, actual y problemática en materia de Derecho Laboral: las formalidades...![EL CONTRATO DE TRABAJO INTERNACIONAL DEL PERSONAL AL SERVICIO DE LA ONU]( "EL CONTRATO DE TRABAJO INTERNACIONAL DEL PERSONAL AL SERVICIO DE LA ONU")
EL CONTRATO DE TRABAJO INTERNACIONAL DEL PERSONAL AL SERVICIO DE LA ONU
La novedad de este libro consiste en la original identificación de las marcas genéticas del contrato de trabajo internacional que liga al se...![MEDIDAS DE FLEXIBILIDAD INTERNA COMO ALTERNATIVA Y SOLUCIÓN EN UN NUEVO DERECHO DEL TRABAJO GARANTISTA]( "MEDIDAS DE FLEXIBILIDAD INTERNA COMO ALTERNATIVA Y SOLUCIÓN EN UN NUEVO DERECHO DEL TRABAJO GARANTISTA")
MEDIDAS DE FLEXIBILIDAD INTERNA COMO ALTERNATIVA Y SOLUCIÓN EN UN NUEVO DERECHO DEL TRABAJO GARANTISTA
La presente publicación surge con la intención de aportar un estudio actual, sistemático y comparado sobre las medidas de flexibilidad inter...![LA EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL MUNDO LABORAL ACTUAL, DIGITAL, ECOLÓGICO E INCLUSIVO]( "LA EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL MUNDO LABORAL ACTUAL, DIGITAL, ECOLÓGICO E INCLUSIVO")
LA EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL MUNDO LABORAL ACTUAL, DIGITAL, ECOLÓGICO E INCLUSIVO
Desafíos jurídicos y de operatividad práctica
En los últimos tiempos se están produciendo cambios significativos en el mundo laboral y que han motivado la irrupción impetuosa de los ries...![EL ÍNDICE DE ENVEJECIMIENTO ACTIVO Y SU PROYECCIÓN EN EL SISTEMA DE PROTECCIÓN SOCIAL ESPAÑOL]( "EL ÍNDICE DE ENVEJECIMIENTO ACTIVO Y SU PROYECCIÓN EN EL SISTEMA DE PROTECCIÓN SOCIAL ESPAÑOL")
EL ÍNDICE DE ENVEJECIMIENTO ACTIVO Y SU PROYECCIÓN EN EL SISTEMA DE PROTECCIÓN SOCIAL ESPAÑOL
En 2012, con ocasión del Año Europeo del Envejecimiento Activo, se aprobó un ''Índice de Envejecimiento Activo'' (conocido por sus siglas en...![INNOVACIÓN TECNOLÓGICA, CAMBIO SOCIAL Y SISTEMA DE RELACIONES LABORALES]( "INNOVACIÓN TECNOLÓGICA, CAMBIO SOCIAL Y SISTEMA DE RELACIONES LABORALES")
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![EL PERSONAL LABORAL DE LA OFICINA INTERNACIONAL DEL TRABAJO DE LA OIT]( "EL PERSONAL LABORAL DE LA OFICINA INTERNACIONAL DEL TRABAJO DE LA OIT")
EL PERSONAL LABORAL DE LA OFICINA INTERNACIONAL DEL TRABAJO DE LA OIT
Este libro analiza, con el carácter de rigurosa novedad doctrinal, el Derecho del Trabajo de corte descaradamente patronal que ha sabido fab...![DESPIDO POR TRANSGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL]( "DESPIDO POR TRANSGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL")
DESPIDO POR TRANSGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL
La presente obra, que ha sido la ganadora del premio de investigación de la Facultad de Derecho de la Universidad de Sevilla, en la modalida...![DEL COMPLEMENTO POR MATERNIDAD AL COMPLEMENTO PARA LA REDUCCIÓN DE LA BRECHA DE GÉNERO]( "DEL COMPLEMENTO POR MATERNIDAD AL COMPLEMENTO PARA LA REDUCCIÓN DE LA BRECHA DE GÉNERO")
DEL COMPLEMENTO POR MATERNIDAD AL COMPLEMENTO PARA LA REDUCCIÓN DE LA BRECHA DE GÉNERO
El nuevo complemento para la reducción de la brecha de género, producto del Real Decreto-ley 3/2021, se ha construido sobre el mismo solar q...![LA REPRESENTACIÓN LABORAL EN LAS EMPRESAS DISPERSAS Y EN RED]( "LA REPRESENTACIÓN LABORAL EN LAS EMPRESAS DISPERSAS Y EN RED")
LA REPRESENTACIÓN LABORAL EN LAS EMPRESAS DISPERSAS Y EN RED
Problemática, disfunciones y propuestas correctoras
La obra colectiva ''La representación laboral de las empresas dispersas y en red: problemática, disfunciones y propuestas correctoras'' comp...![DIMENSIÓN CUALITATIVA DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA EN LA ERA COVID-19]( "DIMENSIÓN CUALITATIVA DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA EN LA ERA COVID-19")
DIMENSIÓN CUALITATIVA DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA EN LA ERA COVID-19
Esta obra tiene por objeto abordar el tratamiento que los objetivos de política socio laboral reciben por parte de las Administraciones y en...![LA INCIDENCIA DE LOS DIFERENTES FACTORES ENDÓGENOS Y EXÓGENOS SOBRE LA SOSTENIBILIDAD Y SUFICIENCIA EN EL SISTEMA DE PENSIONES]( "LA INCIDENCIA DE LOS DIFERENTES FACTORES ENDÓGENOS Y EXÓGENOS SOBRE LA SOSTENIBILIDAD Y SUFICIENCIA EN EL SISTEMA DE PENSIONES")
LA INCIDENCIA DE LOS DIFERENTES FACTORES ENDÓGENOS Y EXÓGENOS SOBRE LA SOSTENIBILIDAD Y SUFICIENCIA EN EL SISTEMA DE PENSIONES
Esta monografía, dirigida por los profesores Francisco Vila Tierno y Miguel Gutiérrez Bengoechea, incluye diferentes trabajos elaborados por...![RÉGIMEN JURÍDICO Y PRONUNCIAMIENTOS JUDICIALES DEL TIEMPO DE TRABAJO EN LA UNIÓN EUROPEA]( "RÉGIMEN JURÍDICO Y PRONUNCIAMIENTOS JUDICIALES DEL TIEMPO DE TRABAJO EN LA UNIÓN EUROPEA")
RÉGIMEN JURÍDICO Y PRONUNCIAMIENTOS JUDICIALES DEL TIEMPO DE TRABAJO EN LA UNIÓN EUROPEA
Implicaciones en España
Mediante la presente monografía, de manera pormenorizada obtendrá respuesta a toda la problemática que plantea la regulación comunitaria sob...![LOS DERECHOS FUNDAMENTALES EN EL EMPLEO PÚBLICO]( "LOS DERECHOS FUNDAMENTALES EN EL EMPLEO PÚBLICO")
LOS DERECHOS FUNDAMENTALES EN EL EMPLEO PÚBLICO
Sistemas jurídicos italiano y español. Cuestiones actuales y puntos críticos
La presente publicación surge con la intención de aportar un estudio actual, sistemático y comparado sobre los derechos fundamentales, sus g...![EL VALOR DE LA IGUALDAD Y EL DERECHO DEL TRABAJO]( "EL VALOR DE LA IGUALDAD Y EL DERECHO DEL TRABAJO")
EL VALOR DE LA IGUALDAD Y EL DERECHO DEL TRABAJO
El valor moral de la igualdad tiene un largo recorrido en la historia de las ideas. De ahí que sea preciso, antes de pasar al plano de lo ju...![CARACTERIZACIÓN JURÍDICA Y CAUSAS DEL DESPIDO OBJETIVO EN LA NORMATIVA, DOCTRINA Y JURISPRUDENCIA TRAS LAS RECIENTES REFORMAS LABORALES]( "CARACTERIZACIÓN JURÍDICA Y CAUSAS DEL DESPIDO OBJETIVO EN LA NORMATIVA, DOCTRINA Y JURISPRUDENCIA TRAS LAS RECIENTES REFORMAS LABORALES")
CARACTERIZACIÓN JURÍDICA Y CAUSAS DEL DESPIDO OBJETIVO EN LA NORMATIVA, DOCTRINA Y JURISPRUDENCIA TRAS LAS RECIENTES REFORMAS LABORALES
Esta obra, titulada ''caracterización jurídica y causas del despido objetivo en la normativa, doctrina y jurisprudencia tras las recientes r...![LA RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DEL EMPRESARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES]( "LA RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DEL EMPRESARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES")
LA RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DEL EMPRESARIO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
La responsabilidad administrativa del empresario en prevención de riesgos laborales es una institución jurídica que resulta de haber incumpl...![PODERES EMPRESARIALES Y RESOLUCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR INCUMPLIMIENTO DEL TRABAJADOR (ESPAÑA E ITALIA)]( "PODERES EMPRESARIALES Y RESOLUCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR INCUMPLIMIENTO DEL TRABAJADOR (ESPAÑA E ITALIA)")
PODERES EMPRESARIALES Y RESOLUCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO POR INCUMPLIMIENTO DEL TRABAJADOR (ESPAÑA E ITALIA)
La materia relativa a la extinción del contrato de trabajo viene siendo objeto de intensos debates sociales, políticos y científicos. Ello l...![DERECHOS LABORALES FUNDAMENTALES INESPECÍFICOS]( "DERECHOS LABORALES FUNDAMENTALES INESPECÍFICOS")
DERECHOS LABORALES FUNDAMENTALES INESPECÍFICOS
La garantía efectiva del "Trabajo Decente o digno" del hombre comienza por asegurar que las condiciones de trabajo respeten unas condiciones...
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