REESTRUCTURACIÓN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS: ASPECTOS ADMINISTRATIVOS Y LABORALES

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La complejidad creciente de las actividades de las Administraciones Públicas ha determinado la búsqueda de fórmulas más flexibles que las que había venido ofreciendo el Derecho de Administrativo tradicional y la centralidad de la concepción de las funciones públicas. En este sentido se han intensificado los mecanismos de colaboración entre el sector público y el sector privado y, en relación a ello, la creación por las Administraciones Públicas de entes instrumentales a ellas vinculados; entes instrumentales que se encuentran vinculados o son dependientes de las distintas Administraciones Púbicas territoriales y que tienen una configuración y régimen jurídico de Derecho público o de Derecho privado. La dinámica expansiva del Estado intervencionista ha hecho proclive el reclamo de estas prácticas en diversos ámbitos como los servicios sociales, económicos y culturales —la educación, la salud, servicios sociales, etc.— y de la seguridad —como la apertura de espacios a seguridad privada, la administración penitenciaria, seguridad vial, etc.). Todo ello incide en la posición jurídica del personal laboral en el sector público (Administraciones Públicas y Entes Instrumentales).

Director
Director
Colección
Crítica del Derecho* Derecho Vivo
Número en la colección
49
Materia
Laboral
Idioma
  • Castellano
EAN
9788490453315
ISBN
978-84-9045-331-5
Depósito legal
GR. 1311/2015
Páginas
512
Ancho
17 cm
Alto
24 cm
Edición
1
Fecha publicación
19-10-2015
Rústica sin solapas
32,30 €
Descuento 5%34,00 €

Sobre José Luis Monereo Pérez (director)

  • José Luis Monereo Pérez
    es Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Granada. Presidente de la Asociación Española de Salud y Seguridad Social (AESSS). Experto Independiente de la Comisión No Permanente del Pacto de Toledo. Experto Independiente de la Carta Comunit... Ver más sobre el autor

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