MUJERES Y DISCURSOS GERENCIALES

Hacia la autogestión feminista

(Autora)

Mujeres y discursos gerenciales. Hacia la autogestión feminista construye una mirada propia mediante el establecimiento de un diálogo interdisciplinar entre la filosofía feminista, la sociología, los Critical Management Studies y los estudios del liderazgo, aportando una visión feminista del fenómeno de los discursos gerenciales dirigidos a las mujeres, que ha sido escasamente tenida en cuenta en dicho campo. La reflexión que se realiza en este libro es relevante en cuanto permite identificar los discursos gerenciales dirigidos a las mujeres hoy, pero no solamente esto, sino también señalar un proceso que parece iniciarse ante nosotras en tiempos de popularización del feminismo. Nos referimos al paso de la emergencia de los discursos gerenciales dirigidos a las mujeres, a la comprensión del feminismo como un problema de autogestión. Y es que, ha llegado el tiempo en que incluso el movimiento por la igualdad está siendo reapropiado por la lógica neoliberal. En la presente obra trataremos de realizar un diagnóstico de dicho proceso, abriendo paso a la necesidad de revertir los discursos neoliberales que cooptan el feminismo en la actualidad.

Autora
Colección
Filosofía Hoy
Número en la colección
69
Materia
Filosofía
Idioma
  • Castellano
EAN
9788490459300
ISBN
978-84-9045-930-0
Depósito legal
Gr. 16/2020
Páginas
132
Ancho
17 cm
Alto
24 cm
Edición
1
Fecha publicación
27-01-2020
Rústica con solapas
13,30 €
Descuento 5%14,00 €

Sobre Maria Medina-Vicent (autora)

  • Maria Medina-Vicent
    es Doctora Internacional en Ética y Democracia por la Universitat Jaume I (España). Actualmente es Profesora Ayudante Doctora en el Dep. de Filosofía y Sociología de la misma universidad. Su tesis doctoral ha sido premiada en diversas ocasiones, consiguiendo entre otros el premio... Ver más sobre el autor

Reseñas

  • Por María Ávila Bravo-Villasante

    Profesora Visitante en la Universidad Rey Juan Carlos. Área de Filosofía Política y Moral. http://orcid.org/0000-0002-4138-072X

    Resumen

    Mujeres y discursos gerenciales realiza un análisis crítico de los discursos gerenciales desde la perspectiva feminista. No estamos ante un asunto baladí. Su autora, Maria Medina-Vicent, nos muestra la influencia de estas narrativas y sus mensajes en la vida de las mujeres. Una parte fundamental de su trabajo consistirá en analizar la difusión de los valores neoliberales y cómo estos permean en la conciencia colectiva, elucidar el subtexto de género, el subtexto neoliberal, y señalar las zonas de conflicto. La literatura gerencial será de gran utilidad para la expansión de los ideales neoliberales, en tanto que «contribuyen a la incorporación por parte de los individuos de los valores propios del sujeto neoliberal» (Medina-Vicent, 2020: ix). Son discursos con una gran capacidad de adaptación, tanto a la propia evolución del sistema como a los cambios sociales. Si las mujeres en el siglo xxi se han convertido «en una de las nuevas dianas del neoliberalismo» (Medina-Vicent, 2020: 35), la maquinaria desplegará todos los recursos necesarios para llegar a ellas. El nivel discursivo juega un papel fundamental

    RECERCA

  • MEDINA-VICENT, Maria (2020). Mujeres y discursos gerenciales. Hacia la autogestión feminista. Granada: Comares. Mujeres y discursos gerenciales. 

    Hacia la autogestión feminista es el primer libro de Maria Medina-Vicent, profesora de filosofía en la Universitat Jaume I de Castelló. En él se recogen algunos de los hallazgos de su tesis doctoral, premiada en repetidas ocasiones, por ejemplo, con el premio a tesis doctorales en la categoría de Humanidades de la Real Academia de Doctores de España en 2018.

    DAIMON REVISTA INTERNACIONAL DE FILOSOFÍA