DICCIONARIO JURIDICO LABORAL

Con esta obra se pretende dar una visión general a los diferentes aspectos del Derecho del Trabajo, a través de la definición y conceptuación de las múltiples instituciones jurídicas que en él se integran. En ella se incluyen más de setecientos términos, que hacen referencia a los aspectos más importantes de carácter laboral y que se encuentran debidamente actualizados con la normativa vigente, incorporando jurisprudencia al respecto. Cada uno de los autores (más de treinta) han intentado condensar de manera adecuada aquellos elementos de más frecuente consulta por parte de los profesionales, con la intención de facilitar el conocimiento de esta área jurídica. Además es un magnífico instrumento para el estudio del Derecho del Trabajo. Su utilización se simplifica gracias a sus dimensiones (es un gran libro, pero no un libro grande); también cuenta con un índice general de voces que facilita una visión general y rápida. Además existe posibilidad de ampliar la consulta gracias a las remisiones que se establecen entre los distintos términos que están relacionados entre sí; no en vano los autores han trabajado de manera coordinada y cada uno de ellos ha elaborado voces pertenecientes a una misma materia.

ABANDONO
ABOGADO
ABSENTISMO
ABSORCIÓN Y COMPENSACIÓN
ABSTENCIÓN
ABUSO DE CONFIANZA
ACCESO
ACCIÓN POSITIVA
ACCIÓN PREVENTIVA
ACCIÓN SINDICAL EN LA EMPRESA
ACOGIMIENTO
ACOSO SEXUAL
ACTA DE JUICIO
ACTAS DE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO
ACTAS ELECTORALES
ACTOS DE COMUNICACIÓN
ACTOS PREPARATORIOS
ACUERDO DE EMPRESA
ACUERDO INTERPROFESIONAL
ACUERDO MARCO
ACUERDOS COLECTIVOS
ACUERDOS QUE PONEN FIN A UNA HUELGA
ACUMULACIÓN
ADHESIÓN Y EXTENSIÓN
ADMINISTRACIÓN LABORAL
ADOPCIÓN
AFILIACIÓN A SINDICATOS
AGENCIAS PRIVADAS DE COLOCACIÓN
AGENCIAS DE SELECCIÓN DE PERSONAL
AGENTES MERCANTILES
AGENTES DE SEGURO
AJENIDAD
ALTA DIRECCIÓN
ALTA ESPECIAL
AMORTIZACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO